回到學校，龍逸峰又開始忙碌起來。
　　除了要像相關(guān)人員匯報北平執(zhí)行的情況，還要兼顧一些逸新電腦公司那邊的事情。由于已經(jīng)到年底，已經(jīng)安裝好的銅人學院的設(shè)備需要回收貨款。
　　自古以來，欠錢的是大爺,催錢的是孫子。學院的10%的尾款一直遲遲不能收回，龍逸峰已經(jīng)做好明年再收款的準備，不過走走形式，象征性追追款也是必要的，雖然期待不高，萬一又有呢。
　　另外，他還需要準備年底工作總結(jié)，公司成立以來，收獲還是非常不錯的，由于定位準確，還有一些熟人關(guān)照，不但投資成本全部收回，還賺了一些錢。龍逸峰決定，拿出一部分來獎勵員工，特別是堂兄二姐和龍海剛，他們一個是公司法人，一個是銷售和售后服務(wù)經(jīng)理，基本上承擔了公司管理的全部工作。
　　難得周末有空，龍逸峰趕緊叮囑他二姐：“二姐，你這邊盡快看一下我們賬戶還有多少錢，外面的債務(wù)還有多少沒有收回，把相關(guān)的資料準備好，到時候請徐會計幫我們把賬做好?！?br/>　　龍逸峰口中的徐會計，是逸新電腦公司的兼職會計，就是每月報賬和特別需要的時候來公司。二姐對公司的工作已經(jīng)上手，出納和倉庫管理工作做得井井有條，完全不需要他擔心。聽到他問起財務(wù)的事，便胸有成竹地說：
　　“你去北平的時候，我和徐會計盤點、對賬了，基本上已經(jīng)弄清楚。除個別單位的欠賬還沒有結(jié)清，其他基本上都已經(jīng)清楚。你猜猜咱們公司到目前為止有多少盈利？”
　　龍逸峰大概也知道效益應(yīng)該不錯，光是銅人學院那個工程，就有幾十萬利潤，不過具體的數(shù)字不是太清楚。
　　“應(yīng)該有六十多萬？”
　　“呵呵，差不多。我們才做四個月的時間不到，居然盈利那么多，這也太快了吧?！倍愫喼辈桓蚁嘈牛约旱牡艿芎芸炀唾嵉侥敲炊噱X。
　　“那也不算什么。最主要是我們看準市場，把握住人們未來對電腦的需求。公司成立不久就接到銅人學院的單子，算是我們運氣好吧。當然，還要感謝肖毅叔叔那邊。我決定，最近幾天好好地請那些幫助我們的朋友吃個飯，送點禮物、紅包表示表示。另外，你和海剛商量一下，公司也該搞個年終工作會議，除了匯報工作外，大家聚一聚，吃個飯，搞點活動什么的。這一段時間以后，大家可又要忙壞了?！?br/>　　“那你覺得，請外面的人吃飯需要準備多少錢？公司年終工作會議需要準備多少錢？”
　　“我算一下?！饼堃莘逶诠P記本上計算對外請客，以及發(fā)紅包需要的資金，對二姐說：“公司這邊的費用、獎金、分紅等等，就按照凈利潤的百分之十五計算吧。以后公司的發(fā)展，都按照這個比例提取年終年終結(jié)和活動費用，最好做一個福利分配的文件，把該銷售到的福利規(guī)定清楚，讓每位員工清清楚楚地干活，明明白白地參與福利分配。至于那些對我們有幫助的朋友，我計算一下，根據(jù)幫助大小不一樣，估計也得四五萬塊錢?！?br/>　　如果用凈利潤的百分之十五計提全的年終獎金和相關(guān)費用，估計有九萬左右，除去活動費用，設(shè)置現(xiàn)場抽獎獎金，每位員工的年終獎平均可以拿到3000元左右，相信銅人市當下很多企業(yè)做不到這點。
　　當然，具體的分配方案還需要龍逸峰組織幾個管理人員商量，根據(jù)職工的表現(xiàn)和貢獻率計算，不可能一刀切。二姐聽到一下子要支出那么多錢，感覺有點不舍。
　　龍逸峰笑著告訴她：“員工就是公司賺錢的資源，作為投資人，我們僅僅是出錢，其他的事都是公司的團隊做的。每年拿出一部分利潤作為獎勵，并不算太多。而且，現(xiàn)在電腦行業(yè)飛速發(fā)展，只有讓公司保持高度的凝聚力才能獲得更大的機遇。
　　你想一想，如果一個小小的技術(shù)員和銷售人員，除了他們本身的提成和工資外，每年回家的時候，還能夠分到幾千塊錢獎金，他對公司能不感激嗎？其他員工看到做得好的同事拿到更多的獎金，明年也會更加努力工作，爭取做先進員工?！?br/>