打人的河川佬被圍上來的十幾個溫洲人給嚇了一跳。
　　“自己這是捅了馬蜂窩了這是！”
　　形勢人家強，在溫洲人圍著他的時候，他不得不不斷地低頭道歉。
　　好漢不吃眼前的大虧。
　　那個溫洲人，也不客氣，對方怎么打過來的。
　　他“啪”地就是抽了回去。
　　然后再踹了那個人一腳。
　　“把你的臭腳收起來，把鞋子穿上！”
　　男人穿好鞋。
　　一聲不吭。
　　還是那句好漢不吃眼前虧。
　　與其一個人對自己一個巴掌，一個拳頭，也不能讓這么多溫洲人一人給自己一拳頭和巴掌。
　　趨利避害，他的本能讓他認慫了。
　　這個溫洲人跟其他溫洲人介紹了一下自己是溫洲龍崗的，并感謝老鄉(xiāng)的出手，每人發(fā)了一根煙。
　　李均也再次回到了座位。
　　……
　　李均早年在學校研究溫洲的經濟發(fā)展歷史。
　　溫洲人的抱團不僅體現(xiàn)在火車上哪一件事小事上，也不只是體現(xiàn)在未來令人詬病的炒房團上。
　　溫洲人抱團更多的是體現(xiàn)在群體聚合從事各種生意上，還有維系血緣關系上。
　　怎么說泥？
　　溫洲的作坊和家庭工廠就是這樣的典型，樓上住人，樓下聚集著自己家或親戚家的很多人，印刷、編織、裁縫、做鞋、制眼鏡、造紐扣、加工小電器……一邊緊張地工作，一邊不時說些簡單的鄰里故事、閑話笑話。
　　到吃飯的時候，各自解下圍兜，走到后面的廚房，圍成一桌，開心地聚餐。
　　這樣的工作模式幾乎不需要管理：賺得多，大家分得多；反之，也能心安理得。誰要是想偷懶，看看四周都是親人，你自己偷懶就意味著別人要多干一些，于是就會不忍心；更不會有人把原材料偷出去為自己所用——被大家發(fā)現(xiàn)，你還想做人嗎？許多溫州人就是這樣起步的。
　　溫洲人非常注重群體，這也是他們發(fā)財，但是很多溫洲公司不能成為巨頭更進一步的原因，這種家族式早期是有利的，但是后期隨著企業(yè)發(fā)展壯大到一定程度因為親人能力的緣故，肯定是不利。
　　做到那樣的大型企業(yè)的不過是少數，只要大家能發(fā)財就行，所以溫洲人的企業(yè)，家庭中的一個主要成員成了廠長或董事長，其他成員則分散在各個重要的部門，分頭負責：有凝聚力而少扯皮、拆墻腳之類的現(xiàn)象；對外是一個團體或一只拳頭，對內是一個溫馨的群體；遇到困難，大家齊心出擊；遇到矛盾，開一次家庭式的會議，往往就能解開疙瘩。血緣在企業(yè)里成了前進的動力，成了贏利的催化劑。
　　所以說溫洲人能干出事情，能發(fā)財這也是有原因的。
　　相比其他地方，親人之間互相攀比虛榮浮夸吹捧的那些丑陋嘴臉，這導致人心不齊而不能有效地凝合在一起做事情，溫洲人聰明多了，早明白那個道理，一個人單打獨斗當然干不過溫洲家庭一群狼的戰(zhàn)斗，特別在起步的時候，因為人的第一桶金往往是最難的。
　　火車繼續(xù)在哐當哐當地向滬海開去。
　　“啤酒飲料礦泉水，花生瓜子火腿腸……來一來，動一動，讓一讓，讓一讓”售貨員大聲地喊著讓過道的人群讓開。
　　火車哐當哐當，又是一夜，李均再次來到了魔都滬?；疖囌?。
　　“小伙子，你去哪里呀！”